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総合コンサル(KPMG)かFAS(デロイト)か悩んでいます

お疲れ様です。

私は現在
総合コンサルかFASで迷っています。

重視している観点は
・残業時間(~120hを超えると厳しい)
・転職のしやすさ(東証一部レベルの事業会社にはいきたい)
・教育体制(しっかりビジネスマンとしての足腰を鍛えられるか)

この3つの観点で比較したところ
・残業時間(K>D)
・転職のしやすさ(D>K)(社格・専門スキルの希少性の観点から)
・教育体制(K>D)(DTFAは一期生として事業再生での採用であり、まだ土壌は整っていないと判断)

と判断し、KPMGに意思決定しようと思っているのですが、いくつか懸念があります。

ぶっちゃけ総合コンサルの働き方(プロジェクトによるが)
・繁忙期
・閑散期
の始業・終業時間を教えてほしいです。
(OB訪問の結果、普通に140hくらいでびくびくしている)

総合コンサルのポストコンサルのキャリアはやはり厳しいのか
(結果を出していることが必須条件か)

以上、2点回答いただけると幸いです。

この質問への回答 1件

相談室回答者

コンサルティングファーム3社、10数年の経験有です(新卒で入社したファームに出戻りました)。ファームの中でのミッションは案件獲得やサービス開発に移ってきました。 偶然性の強いキャリアを歩んできたので自分の経験を一般化してアドバイスすることはできませんが、私に見えている風景や考えていること・考えていたことはお伝えできると思います。登壇(昨年は10数回機会をいただきました)や執筆、社外団体の運営にも関与しています。

・「総合コンサルのポストコンサルのキャリアはやはり厳しいのか」
→質問の意味がわかりません。

・総合コンサルの労働時間ですが、パフォーマンスにもよりますが、スタッフなら9:00-19:00が平均、忙しい時には-21:00になるくらいでしょうか。私の案件に入っているスタッフはこんな感じで働いていると思います。

・「重視している観点」についてコメントします。

残業時間(~120hを超えると厳しい)
→FASはやめたほうがいいのでは?

転職のしやすさ(東証一部レベルの事業会社にはいきたい)
→初めから事業会社に入社すればいいのでは?
→その2社に入社して東証1部の企業に転職できないとするとあなたのスキルが足りていないということになると思います。

教育体制(しっかりビジネスマンとしての足腰を鍛えられるか)
→何度かコメントしていますが、教育体制を求めるのであればコンサルティングファームを選択すべきではありません。

回答日:2021/06/30

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