会員登録すると
このコラムを保存して、いつでも見返せます
こんにちは。外資就活ドットコム 編集部です。
日本総合研究所（JRI）は、SMBCグループのシンクタンク／ITソリューション企業です。サマーインターンの選考は ES→Webテスト→GD→個人面接 が中心で、 GD（体験記の約54%）と、金融ITへの志望動機・第一志望の熱意 を問う面接が特徴です。
面接は穏やかで「面接であることを忘れるような」雰囲気の一方、 鋭い質問 もあり油断できません。本記事では、外資就活ドットコムに投稿された選考体験記をもとに、 選考フローの詳細・個人面接の質問・志望動機の作り方・通過者の共通点 までを、体験記の生の声を交えて徹底解説します。
注意事項
本記事の選考フロー・出題内容は、外資就活ドットコムに投稿された選考体験記（公開済み・年度横断の集計／133件）および公開情報をもとに構成しています。日本総合研究所は職種（ITソリューション／リサーチ・コンサル等）によって選考内容が異なります。割合は体験記での確認・言及の有無を集計した参考値で、年度・職種によって変わります。最新・正確な情報は日本総合研究所の選考体験記と公式採用ページで必ずご確認ください。
本記事の選考フロー・出題内容は、外資就活ドットコムに投稿された選考体験記（公開済み・年度横断の集計／133件）および公開情報をもとに構成しています。日本総合研究所は職種（ITソリューション／リサーチ・コンサル等）によって選考内容が異なります。割合は体験記での確認・言及の有無を集計した参考値で、年度・職種によって変わります。最新・正確な情報は日本総合研究所の選考体験記と公式採用ページで必ずご確認ください。
1. 日本総合研究所のインターンの概要
日本総合研究所のサマーインターンは、職種別に実施されます。選考は GDと個人面接が中心 で、IT/シンクタンクの中でも体験記の蓄積が多い（133件）人気企業です。総合的な企業理解は日本総合研究所(JRI)完全ガイドも参照してください。
2. 選考フローの全体像
選考体験記（年度横断・公開済み・133件）を集計すると、各ステップの確認率は以下の通りです。
| ステップ | 体験記での確認率 | ポイント |
|---|---|---|
| エントリーシート（ES） | 約96% | 志望動機・ガクチカ |
| 個人面接 | 約89% | 志望動機・第一志望の熱意 |
| 筆記・Webテスト | 約72% | 計数・言語・性格 |
| グループディスカッション | 約54% | 選考の中核 |
| 説明会・その他 | 約10% | — |
ES → Webテスト → GD → 個人面接 という流れが基本です。
...
会員登録して全ての内容を見る
続きは外資就活ドットコム会員の方のみご覧いただけます。
外資就活ドットコムはグローバルに活躍したい学生向けの就職活動支援サイトです。会員登録をすると、「先輩のES・体験記」や「トップ企業の募集情報リスト」など、就活に役立つ情報をご覧いただけます。
この記事を友達に教える
