古河電気工業 技術系、ものづくりコース 25卒 本選考レポート ES・面接の全容

目次
エントリーした企業について
社名
古河電気工業
部門(職種)
技術系、ものづくりコース
選考時期
2024年2月~4月
古河電気工業 技術系、ものづくりコース 25卒 本選考レポート ES・面接の全容
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  • 選考について
    • エントリーシート
    • 筆記試験・WEBテスト・適性検査
    • 面接
    • その他の選考(インターン・ジョブ・グループディスカッション)
  • OB訪問について
  • 内定後について
  • 選考についての感想
  • 人柄と研究に対しての熱意が重視されていたように感じた。1月のセミナーで社員さんとお話する機会や、リクルーター面談や面接を通して穏やかな方が多かった。働く時はチームで働くことが多いので、チームの中にいて...
選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法
大学(大学院)時代に興味を持った学問または卒論(修論)の研究テーマ名(予定可...

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容
SPIテストセンター、aroura 言語、非言語、性格 全体で1時間
難易度・対策・ボーダーライン
自分は7~8割ほどだったが(AGCに書類が通るレベル)、古河電工は6~7割あれば通ると思う。色々...

1次面接

面接官の数・役職など
3人 中堅人事の方1人、ベテラン技術社員の方1人
学生の数
1人
会場
オンライン
時間
50分ほど
進め方
初めに人事の方と1:1で現在の就活状況について10分ほど話した。その後は別のルームに案...

2次面接

面接官の数・役職など
3人 人事の方1人、元技術社員の偉い方2人
学生の数
1人
会場
本社の会議室
時間
30分
進め方
アイスブレイクの後、自分が持参したWordの資料に基づいて研究を3~5分で説明、深堀とESにつ...
OB訪問について
OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点
内定後について
内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況
選考についての感想
本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?(150字以上)
人柄と研究に対しての熱意が重視されていたように感じた。1月のセミナーで社員さんとお話する機会や、リクルーター面談や面接を通して穏やかな方が多かった。働く時はチームで働くことが多いので、チームの中にいて...
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?(150字以上)
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?(150字以上)
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?(120字以上)
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。(200字以上)

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