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東京海上日動火災保険 21卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 東京海上日動火災保険
部門(職種) Grow-upエントリー
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか?
開始時期・人脈
人数・役職(年次)
質問した内容
役に立った点

. 内定後について

内定
内定連絡時期
内定後の課題
選考中・内定後の拘束状況

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか?
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか?
各選考プロセスで心がけていたことはありますか?
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか?
社員(及び内定者)にどんな印象を持ちましたか?
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接

エントリーシート

質問(文字数)・提出方法 1.大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。150文字以下
2.お選びいただきましたうち一つの取り組みに関して、活動期間、役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。400文字以下

マイページから提出
ES記入時に留意した点
結果連絡 4月中旬、締め切りの約2週間後に電話で、4月下旬のweb面接の連絡が来た。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 ヒューマネージ社のテストセンター
言語30問 15分
計数1.40問 7分
計数2.13問 8分
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 4月中旬、締め切りの約2週間後に電話で、4月下旬のweb面接の連絡が来た。(ES通過と同時連絡)

1次面接

面接官の数・役職など 1人、現場社員、20代後半
学生の数 1人
会場 WEB
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面談終了時に次回の面談の日程調整をした。

2次面接

面接官の数・役職など 1人、課長クラス、50代前半
学生の数 1人
会場 WEB
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 4月下旬、面談の翌日に、電話で、5月中旬のweb面談の連絡が来た。

3次面接

面接官の数・役職など 1人、人事、30代後半
学生の数 1人
会場 WEB
時間 50分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 面談終了時に、6月1日の対面面接の予約をした。

4次面接

面接官の数・役職など 1人、人事部長、50代くらい
学生の数 1人
会場 千駄ヶ谷の研修センター
時間 30分程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 その場

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募集情報

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