【26卒採用】エンジニア職

26卒_エンジニア職募集
8/6(水)締切

■ 概要

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◆　新卒2期生で組織づくりにも関われる　◆
スタートアップ×安定したプロダクト基盤が魅力です！

自社プロダクト「ジンジャー」は、
高い評価を頂き、数々のアワードも受賞☆
残業20h以内でワークライフバランスも叶います◎
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当社は、HRTech（HR領域特化のSaaSサービス）企業です。人事労務の業務効率化を通して、時間の使い方を変える。
日本、世界における労働生産性を上げ、一人ひとりの「人生」における「働く価値」をよりポジティブなものにする。
「世界で最も顧客を大切にする会社」であることを誇りとし、持続的な価値提供に夢中になれるチームです。
ともに目指す世界を実現する過程を楽しみ、共闘してくれる仲間をお待ちしております！

当社は、2021年10月にできたスタートアップ企業ですが、サービス自体は2016年に誕生しており、今日に至るまで企業の重要な基盤である人事労務領域を中心に多くのサービスを展開。
スタートアップである一方で、プロダクトの基盤がすでに整っており、挑戦と安定が共存している社風がjinjerの特徴です。
私たちが目指すべきは、人事労務領域の新しいインフラとなり企業成長に貢献すること、そしてより働きやすくなる世の中をつくっていくことです。

私たちが成し遂げたい世界観の実現のためには、まだまだ多くの、大きなチャレンジが求められます。
あなたにしかできない挑戦をするために、jinjerという船にのって大海原へ旅立ちませんか？

【　自社開発プロダクト「ジンジャー」とは　】
人事業務をDXでラクにシンプルにする、人事向けのオールインワンプラットフォーム。
業務効率化のみならず、ペーパーレス化や多様な働き方への対応、無駄なコストの削減なども実現します。
「ジンジャー」は多くの法人企業より高い評価をいただき、また数々のアワードを受賞しています。

当社は働きやすい環境づくりに注力しています。
月平均残業時間は20時間以内で、ワークライフバランスも充実。
リモートワーク、フレックスを活用し、自由な働き方ができる点も魅力です。

■ 給与

■ 初任給（月給）300,000円
ー大卒、大学院、短大卒、専門卒、既卒
(月45時間分、79,000円の固定残業手当含む。45時間を超える時間外労働は追加で支給)

■ 試用期間あり（3カ月）
ーその間の給与・待遇に変動はありません。

■ 昇給・昇格

ー年2回
ー半期(6カ月)毎に目標設計を行い、半期(6カ月)の達成度に応じて評価します
ー達成度に応じて、給与・年俸を見直しを行います。

■ 福利厚生

【諸手当】
通勤手当（月額上限 50,000円）

【休日/休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日
年次有給休暇（入社日に5日、6ヶ月後に5日付与）
リフレッシュ休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
Hugタッチ休暇
└子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。
　中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に事前に申し出ることによって利用できます。

【福利厚生】
各種社会保険完備
財形貯蓄制度
育児サポート手当（月上限5万円）
└育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、
　認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています

ジンジャー福利厚生
└飲食店、映画館、その他サービスなどを優待割引で利用できます。

【その他・行事】
定例会
社員総会(年1回)
ジョブチャレ（社内異動制度）

【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）

■ 募集職種

ーエンジニア
… 自社サービス「ジンジャー」のサーバーサイドのプログラム開発（PHPまたはRuby）、APIの設計と実装、データベース設計と管理等を担当。

【求める人物像】
■新規プロダクトに携わりたい方
■自発的に考え、行動できる方
■プログラミングスキルをのばしたい方

■ 開発環境

■ バックエンド：PHP／Ruby／Go
■ バックエンドFW：Laravel／CodeIgniter／Ruby on Rails
■ フロントエンド：HTML／CSS／JavaScript
■ フロントエンドFW：Vue.js／React.js／Node.js
■ データベース：MySQL／MongoDB
■ アプリ言語：Swift／Kotlin
■ インフラ：AWS（EC2, ECS）
■ 監視・BI：Mackerel
■ 仮想環境：Docker
■ 開発環境：Linux
■ ドキュメント：Confluence／JIRA／Figma／Google Drive
■ テスト：JMeter（負荷試験）／Postman／Mocky
■ コミュニケーション：GoogleMeet／Slack／ChatWork

■ 採用フロー

エントリー
　↓
一次選考（45分）※人事
　↓
二次選考（45分）※開発マネージャー
　↓
社員面談（カジュアル面談）
　↓
最終選考（60分）※CTO

■ 備考

※選考は全て私服で問題ございません
※実施はオンライン実施を想定しております
※当日は声出しできる環境でご参加ください
※面接はカフェなど周囲に人がいる環境での実施はご遠慮ください

■ 選考詳細について
ーカルチャーフィットを重要視した採用
ー内定獲得までは1カ月程度を想定
ー選考を通じて会社理解を深めて頂けるフローとなっております

■ 募集対象

大学院・大学・短大・専門学校・既卒
ー 2026年3月に大学院・大学を卒業・修了見込みの方

■ 全学部・学科

学部・学科による制限はございません。
幅広い知見を持つ皆さんのご応募をお待ちしております！

2025年05月21日更新

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