【28卒】東京ガス サマーインターン完全攻略｜経営ゲーム・チーム交渉の攻略

こんにちは。外資就活ドットコム 編集部です。

東京ガスのサマーインターンは、 エネルギー事業を模した経営ゲーム が特徴で、チーム間の交渉・提携が評価に直結します。技術系では燃料電池など現場テーマの実習も用意されています。

1. インターンの概要

体験記では、面接と経営ゲームが同日に行われる回や、6人チーム＋社員メンターでのグループワーク（企業説明・事業紹介→ワーク）が報告されています。全体80人以上で、大学に偏りが出ないよう配慮した班分けがされます。

1チーム6人＋社員1人がメンターとして付くグループワークで、グループメンバーは企業側で決められていました。1日目午前は東京ガスの企業説明・事業紹介で、オンライン回では本社ツアーなども企画されていました。
（東京ガス 選考体験記より）

2. 選考フローの全体像

体験記42件から集計した、各選考ステップの登場率です（分母は公開体験記全体）。

※確認率は体験記での言及割合で、実際の選考順・有無は年度／部門により異なります。