目次
三菱UFJリサーチ&コンサルティング 20卒 本選考レポート
. エントリーした企業について
| 社名 | 三菱UFJリサーチ&コンサルティング |
|---|---|
| 部門（職種） | 研究員（政策研究事業本部) |
| 選考時期 | |
. OB訪問について
| OB訪問はしましたか？ | |
|---|---|
. 内定後について
| 内定 | |
|---|---|
| 内定連絡時期 | |
| 内定後の課題 | |
| 選考中・内定後の拘束状況 | |
. 選考についての感想
| 本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？ | |
|---|---|
| 面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。 | |
| 面接時に心がけていたことはありますか？ | |
| 各選考プロセスで心がけていたことはありますか？ | |
| どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？ | |
| 社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？ | |
| これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。 | |
. 選考について
選考ステップ
| エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接 → 4次面接 |
エントリーシート
| 質問（文字数）・提出方法 | 【質問項目と字数制限】 1.今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるか教えてください。（500字以内） 2.大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。※研究概要、論文実績、ゼミ等（500字以内） 3.当社の志望理由と、入社後に当社で実現したいことを教えてください。（500字以内） 4.上記で表現しきれないあなたの魅力を教えてください。（250字以内） 【提出方法】 マイページから |
|---|---|
| ES記入時に留意した点 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 3月中旬、第1回締切より1週間後、メールにて |
筆記試験・WEBテスト・適性検査
| 試験内容 | SPIテストセンター、適性検査と能力検査（言語、非言語、構造把握）から構成。 構造把握があるため、独自の対策が必要。 |
|---|---|
| 難易度・対策・ボーダーライン | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | グループ質問会の連絡と同時にSPIの受験連絡があったため、特にSPIだけの結果連絡はなかった。 |
1次面接
| 面接官の数・役職など | はじめに志望部署の若手研究員の方々6名（2～6年目程度）、その後交代してグループ長3名（主任研究員） |
|---|---|
| 学生の数 | 4人 |
| 会場 | 本社小会議室 |
| 時間 | 1時間を2セット、計2時間程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月上旬、約1週間後に、メールにて |
2次面接
| 面接官の数・役職など | 志望部署のうち2グループから、2年目～グループ長まで幅広いポジションの方々計6名 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 本社小会議室 |
| 時間 | 1時間半程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月中旬、翌日にメールにて。 |
3次面接
| 面接官の数・役職など | グループ長又は主任研究員の方々6名 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 本社小会議室 |
| 時間 | 1時間程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 4月下旬、翌日メールにて。 |
4次面接
| 面接官の数・役職など | はじめに志望部署の部長、その後政策研究事業本部長ならびに東京本部長 |
|---|---|
| 学生の数 | 1人 |
| 会場 | 本社小会議室 |
| 時間 | 1時間半程度 |
| 進め方 | 登録して体験記を見る |
| 質問内容 | 登録して体験記を見る |
| 雰囲気と社員・企業の印象 | 登録して体験記を見る |
| 選考を左右したポイント・その他 | 登録して体験記を見る |
| 結果連絡 | 当日、4月下旬、メールにて、6月1日の人事部長との面談ならびに懇談会の連絡。 |
三菱UFJリサーチ&コンサルティングの企業研究ページにはこの他にもこの企業に関する詳しい情報が載っています。
三菱UFJリサーチ&コンサルティング の企業研究のページに戻るこのページを閲覧した人が見ているページ
募集情報
{{r.GsRecruitingItemType.name}}
{{r.GsRecruitingItem.target_year | targetYearLabel}}
{{label.short_name}}
{{r.GsRecruitingItem.name}}
{{r.GsRecruitingItem.description}}
-
- {{s.entry_end_date}} ({{s.entry_end_day_of_week}}) {{s.entry_end_time}} {{s.apply_method_label}}
-
{{s.name}}
-
日程: {{s.event_date}}
場所: {{' ' + s.place}}
