株式会社エクサウィザーズ

企業紹介

エクサウィザーズとは？

私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」をミッションに掲げるAIスタートアップ企業です。

元DeNA会長の春田 真と、元リクルートAI研究所 所長の石山 洸が2016年に設立しました。

高齢化や人口減少といった社会課題は数多く存在しますが、当社は社会課題と深く関わる企業の生産性に焦点を当て、AIを活用してそれらを解決しています。

創業8年目ながら、各産業を代表する企業様と年間200件以上のAIサービス開発をリードしています。

新卒の皆様には、各産業のプロフェッショナルが集まる急成長AIスタートアップ企業に入社することで、次世代のTech×BizDev"二刀流"キャリアに向けた最短ルートを提供します。

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社長メッセージ

エクサウィザーズは「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」をミッションに、AIエンジニア、戦略コンサルタント、プロダクトマネージャー、ドメイン専門家、プロ経営者などの多種多様なバックグラウンドを持つウィザードが在籍している会社です。

オックスフォード大学のオズボーン教授はじめグローバルなアドバイザー陣と共に、真正面から社会的課題に向き合い、自分たちが解決すべく日々取り組んでいます。自らの仕事に真摯に向き合い結果を追求すること自体が社会貢献につながる、そんな会社を一緒に作り上げていく仲間を求めています。

まさに今、新たな時代の変化点にある、そんな感覚はありませんか？今まで出来なかったことが出来るようになるかも、そんな期待はありませんか？

一緒にワクワクしながら奮闘し、幸せな社会を実現しましょう。

代表取締役社長　春田 真

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エクサウィザーズのD&I

エクサウィザーズがDiversity & Inclusion（D&I）を推進する理由。

それは私たちが「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」というミッションを掲げているからです。

「社会課題」も「幸せ」の尺度も、それ自体がとても多様で、ミッション実現のためには、多様な人材の知恵を結集する必要があるからです。

多様な能力やバックグラウンドを持ったウィザードが結集し（Diversity）、一人ひとりが持つ独自の価値を活かして能力を発揮することで（Inclusion）、組織全体で最大の成果を目指しています。

オフィスギャラリー

東京汐留オフィスからの景観です。

リモート/出社のハイブリッドです。オフィスではフリーアドレスで好きな場所で働いていただけます。

オープンスペースや会議室の他に、予約制の個人ブースもあります。

株式会社エクサウィザーズの特集記事

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  ベンチャー sponsored記事 AI コンサル出身 社会課題解決

  BCG・マッキンゼーから無名のAIベンチャーへ。社会課題の解決につながる、新たなビジネスを生み出すために

  sponsored by エクサウィザーズ 社会課題の解決に真っ向から挑む株式会社エクサウィザーズ。持続可能な形で社会課題を解決するためには、ビジネスとしての収益化も同時に達成することが不可欠なのだという。 超一流のコンサルティングファ

実施要項

募集種別	夏インターン
募集職種	BizDev（コンサルティング/事業開発ポジション） 「生成AIを活用し、“AI×新規事業立案”を体験する本選考直結型サマージョブ」 テクノロジー×社会課題を軸にAIを活用したビジネス創出に挑み、戦コン・メガベンチャー出身者から直接フィードバックを受けられる2daysジョブです。 「AI×社会課題解決とは何か?」 「AI×新規事業立案の難しさ・面白さ」 「今後市場価値が上がるビジネスパーソンとは?」 を学んでいただけます。
仕事内容	◆企業紹介 弊社、株式会社エクサウィザーズは「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」をミッションに、AIエンジニア、戦略コンサルタント、プロダクトマネージャー、ドメインエキスパート、元ベンチャー企業執行役員などの多種多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍している会社です。 ◆プログラム詳細 1日目 ・生成AIを活用した産業課題・マーケットのリサーチ ・解決したい産業課題の設定 ・メンター社員による事業壁打ち・フィードバック 　 2日目 ・設定した課題に対する事業・サービスの企画 ・メンター社員による事業壁打ち・フィードバック ・経営陣向けプレゼン ・懇親会 ◆こんな方におすすめ ・AIなどの最新技術を活用して新しい事業を創っていきたいと考えている方 ・事業家を志しており、レベルの高いリーダー陣の下でスキルを磨きたい方 ・エンジニアリングスキルを活かして事業・サービスを自ら創りたい方 ・AIや事業開発、社会課題解決といったキーワードに興味がある方 ◆登壇者紹介 春田 真 株式会社エクサウィザーズ　代表取締役社長 ----- 新卒で株式会社住友銀行入行。同行退職後、株式会社ディー・エヌ・エー入社。同社の上場を主導するとともに大手企業とのJV設立や横浜DeNAベイスターズの買収等M＆Aを推進。2011年12月、横浜DeNAベイスターズのオーナーに就任。2016年2月、株式会社エクサインテリジェンス（現・株式会社エクサウィザーズ）設立。2017年10月の合併を機に代表取締役会長に就任。2018年11月、取締役会長就任、2023年4月、代表取締役社長に就任。 ----- 羽間 康至 株式会社エクサウィザーズ　執行役員 株式会社ExaMD　代表取締役社長 ----- 2015年にA.T.カーニー株式会社へ新卒入社し、製薬・医療機器・自動車・重工業・電子電機・消費財・総合商社などの業種にて、国内外の事業戦略立案と事業開発の協業、データを活用したオペレーション改革、企業再生等に従事。 その後、2018年にエクサウィザーズへ入社し、社長室で医療ヘルスケア領域の事業立ち上げに従事。2021年4月に執行役員に就任し、医療介護ヘルスケア領域の事業責任を担う。2024年4月よりExa Enterprise AIの代表取締役も務める。 ----- 大植 択真 株式会社エクサウィザーズ　常務取締役 株式会社Exa Enterprise AI　代表取締役社長 ----- 2013年、ボストンコンサルティンググループに入社。事業成長戦略、事業変革、DX推進、新規事業立ち上げなどの多数のプロジェクトに従事した後に2018年、エクサウィザーズ入社。2019年4月より、AI事業管掌執行役員として年間数百件のAI導入・DX実現を担当。2020年6月に取締役、2023年6月に常務取締役就任。同年10月よりExa Enterprise AIの代表取締役も務める。兵庫県立大学客員准教授。兵庫県ChatGPT等生成AI活用検討プロジェクトチーム アドバイザー。著書に「Web3時代のAI戦略」（日経BP、2022年)、「次世代AI戦略2025 激変する20分野 変革シナリオ128」（日経BP、2021年)。 ---- ◆過去参加者の声 【慶應義塾大学 経済学部 3年】 システム開発視点と自分なりの感性の大切さに気付かされました。インターンに参加しようと思った決め手は「戦略立案だけに留まらない、AIテクノロジーを使ったリアルな社会課題×事業開発が体験できる」という内容そのものでした。インターンのお題は「社会課題×テクノロジーを活用した事業プランの立案」でした。社長の石山さんからのフィードバックで、「サービスアイデアのユニークさをもっと強く打ち出してもよかった」ということが刺さりました。 【東京大学 修士 1年】 予想外のアイディアをくれるメンターとのセッションが毎日楽しみでした。初めは4日間のインターンはかなり長いと感じていましたが、実際取り組んでみるとあっという間でした。事業を考えていくにあたっては、大きな戦略や世界がこうあるべきであるというビジョンを描く一方で、プロダクトをどのように作っていくのか、高い顧客解像度を持って中身を詰めていく必要があります。この幅の広さが難しさであり、面白さでもあると感じました。 【京都大学 3年】 今は見えない背中で、だからこそ追ってみたい背中だと感じ、そういう人がいっぱいいるのが最高の環境だと思いました。インターン前の面接では、面接官の方と「これってどうやって考えたの？」と対話しながら進められ、思考過程を言語化できるかという観点も結構見られているのかなという印象がありました。意思をもって決め切って「どうやって壁を突破するか」を考えることに時間を使った班の方が、最終的に良い事業案に辿り着いていたように感じます。
給与	なし
諸手当	・交通費実費支給（原則国内のみ。海外からの移動が発生し、金額支援を受けたい場合は事前にご相談ください） ・宿泊手配および宿泊費支給（首都圏外からお越しの方）
勤務地	エクサウィザーズ本社 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2−8　住友不動産三田ツインビル東館5階
教育制度	【Point.01】 テクノロジー×社会課題を軸に「AIを活用してビジネスを創る」ために必要な要素を学べます。 【Point.02】 戦略コンサル・メガベンチャー出身者がメンターとして伴走し、個人の成長にフルコミットします。 【Point.03】 短期間で早期内定を狙える、選考直結型のジョブです。
応募資格	・2026年3月までに大学・大学院を卒業または卒業見込みの方 ・技術スタートアップや社会課題解決、また新規事業創出にご関心がある方
開催日時	2024年6月以降、複数ターム実施予定 第1ターム：6月21日（金）〜22日（土） 第2ターム：8月5日（月）〜8月6日（火） 第3ターム：9月27日（金）〜28日（土） ※開催日程が追加され次第、随時お知らせします。
定員	各ターム20名程度
選考フロー	1：エントリー 2：適性検査 3：人事面接、個別ケース面接（1～2回） 4：ジョブオファー・参加日程の調整 5：本選考直結型2daysジョブに参加
備考	・ジョブを経てご入社となった場合、入社前後に長期インターンや継続的なメンタリングの実施のご案内、ジョブ参加時の事業アイデアの継続検討やその実現に向けた資金・人材リソースの提供・紹介などのサポートを提供する場合がございます ・上記の内定直結型ジョブの他、各事業部での長期インターンや、取締役/役員直下での個別ジョブをご提案する場合がございます。ご興味のある方はお問合せください。
ポイント	1）テクノロジー×社会課題を軸に「AIを活用してビジネスを創る」ために必要な要素を学べます。 2）戦略コンサル・メガベンチャー出身者がメンターとして伴走し、個人の成長にフルコミットします 3）短期間で早期内定を狙える、選考直結型のジョブです。
26卒本選考直結型ジョブ、秋選考のエントリー受付中！	https://recruit.exawizards.com/newgrads/biz
お問い合わせ	新卒採用担当 recruit.newgraduates@exwzd.com

会社データ

設立日	2016年2月
事業内容	AIを利活用したサービス開発による産業革新と社会課題の解決
URL	https://exawizards.com/
住所	〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2−8住友不動産三田ツインビル東館5階
資本金	23億円（2022年12月末時点）
代表者	代表取締役社長：春田真
従業員数	524名（連結、2023年9月末時点正社員）
グループ会社	株式会社Exa Enterprise AI 株式会社ExaMD 株式会社エクサホームケア 株式会社スタジアム 株式会社VisionWiz エクスウェア株式会社
海外現地法人	EXAWIZARD LLC（アメリカ）
株式公開市場	東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場） 証券コード：4259　上場日：2021年12月23日