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目次

ゴールドマン・サックスの体験記一覧

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ゴールドマン・サックス 18卒 本選考レポート

. エントリーした企業について

社名 ゴールドマン・サックス
部門（職種） アセット・マネジメント
選考時期

. OB訪問について

OB訪問はしましたか？

. 内定後について

内定

. 選考についての感想

本選考ではどのようなことが重視されたと思いますか？
面接で印象に残った質問をいくつか挙げてください。
面接時に心がけていたことはありますか？
各選考プロセスで心がけていたことはありますか？
どのサイト・書籍を使って企業研究をおこないましたか？
社員（及び内定者）にどんな印象を持ちましたか？
これからこの企業を受ける後輩へのアドバイスをお願いします。

. 選考について

選考ステップ

エントリーシート → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 筆記試験・WEBテスト・適性検査 → 1次面接 → 2次面接 → 3次面接

エントリーシート

質問（文字数）・提出方法 ・応募部門を希望する理由をご記入ください。（600字）
・自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。（英語150字）
マイページから提出。
ES記入時に留意した点
結果連絡 締め切りから1週間後程度

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 SPIだったと思う。
科目は国語と、計数と、英語だった。
英語以外時間が足りなかったのを覚えている。
制限時間は気にしていなかったので覚えていないが、一般的な形なので、通常のSPIの参考書で勉強すれば大丈夫だと思う。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 受験後から1週間程度で。

筆記試験・WEBテスト・適性検査

試験内容 論述試験、トピックは、2050年の日本を描写すること。
時間は30分で、試験室に鉛筆と消しゴムが置いてあり、グループで受ける。
会社で受ける。
難易度・対策・ボーダーライン
結果連絡 当日にメールで

1次面接

面接官の数・役職など 2人、若手が1人と中堅が1人
学生の数 2人
会場 会議室
時間 1時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 当日電話で。

2次面接

面接官の数・役職など 6人程度、アナリストからVPレベルまでばらばらだった。
学生の数 10人程度
会場 ひらけた会議室
時間 2時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 3日後くらいにメールで

3次面接

面接官の数・役職など 3人程度を3セット
学生の数 3人
会場 会議室
時間 各1時間程度
進め方
質問内容
雰囲気と社員・企業の印象
選考を左右したポイント・その他
結果連絡 1日後に、内々定などの選考結果が出る前に、こちらから辞退の連絡をした。

ゴールドマン・サックスの企業研究ページにはこの他にもこの企業に関する詳しい情報が載っています。

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